ADELHA – Ligue de l’enseignement des Hautes-Alpes recrute :

2 animateurs

  • CDD 3 mois - été 2017
  • Coopérative jeunesse de services de Gap et ses environs


ADELHA – Ligue de l’enseignement des Hautes-Alpes, en tant que « parrain jeunesse / éducation populaire », en partenariat avec Coodyssée, Coopérative d’activités et d’emploi des Hautes Alpes, « parrain économique », porte un projet de Coopérative jeunesse de services (CJS) sur le territoire de Gap et ses environs.

Dans ce cadre, nous recherchons des animateurs(trices) avec deux profils différents : l’un(e) au profil « économie coopérative », l’autre au profil « jeunesse, éducation populaire », pour l’encadrement des jeunes de la CJS.

  • Nombre de postes : 2 animateurs(trices)


Le contexte

Une CJS est un projet d’éducation à la citoyenneté économique par l’entrepreneuriat coopératif. Elle regroupe une quinzaine de jeunes de 16 à 18 ans qui se rassemblent afin de créer leur propre job d’été en proposant différents services aux entreprises, associations, collectivités et particuliers du territoire. Ils assurent complètement la gestion, l’administration et la direction de leur entreprise, selon les principes coopératifs et démocratiques. Cette expérience leur permet de découvrir leur potentiel, de développer leur sens des responsabilités et de s’initier à l’entrepreneuriat.

Activités principales

Dans ce contexte de prise en charge individuelle et collective, les animateurs(trices) devront donc mobiliser les coopérants autour des objectifs inhérents à la gestion d’une entreprise coopérative et à la vie associative. Les animateurs(trices) seront amené(e)s à se familiariser à la pédagogie coopérative, à la maîtrise des techniques d’animation permettant d’éduquer à la citoyenneté, aux outils spécifiques du modèle CJS importés du Québec ; à travailler avec les acteurs économiques et sociaux du département, à découvrir le fonctionnement d’une Coopérative d’activités et d’emploi (CAE).

Missions et responsabilités

  • Informer, recruter et sélectionner les jeunes coopérateurs,
  • Former les coopérateurs et les aider à construire leur modèle de coopérative
  • Encadrer les jeunes à toutes les étapes de mise sur pied de leur entreprise : définition de l’offre de services, planification, promotion, négociation de contrats, gestion commerciale (devis, factures, notamment via l’utilisation du logiciel Winscop),
  • gouvernance, etc.
  • S’assurer de la bonne gestion économique de la CJS, dans le respect des règles définies et notamment du droit du travail des mineurs
  • Contribuer, en lien avec le comité local à une démarche de travail en réseau avec les différents acteurs du territoire
  • Assurer la cohésion du groupe de jeunes et faciliter leur appropriation du projet
  • Compétences requises
  • Profil jeunesse, éducation populaire


Profil économique

  • Aptitudes relationnelles, esprit d’équipe, disponibilité, fiabilité, rigueur
  • Capacité d’écoute, de compréhension et d’adaptation
  • Autonomie et leadership
  • Maîtrise des outils informatiques
  • Sensibilisation ou connaissance des principes coopératifs, de l’économie sociale et solidaire et de l’éducation populaire
  • Expérience en animation auprès d’adolescents (la BAFA-BAFD est un atout)
  • Connaissances en gestion (comptabilité, marketing, ressources humaines) et création d’activité


Caractéristiques du poste

  • CDD de 3 mois du 1er juin au 31 août 2017
  • Obligation de participer à 2 temps de formation : une semaine du 5/06 au 9/06/2017
  • ATTENTION : Lundi 5 juin : lundi de Pentecôte
  • + 2 jours fin juillet


  • Lieu de travail : Gap + déplacements (posséder le permis)
  • Rémunération brute mensuelle : 1815€
  • Temps plein 35 h/semaine, horaires variables, travail le weekend ponctuellement
  • Candidature à adresser par mail au plus tard le jeudi 4 mai 2017.


Contacts / En savoir plus :

Adelha - Ligue de l’enseignement des Hautes-Alpes